Coaching – Prozess
Arbeitsphase
In der Arbeitsphase werden verschiedene Optionen zur Zielerreichung erarbeitet und geprüft. Ist die Entscheidung für ein Vorgehen gefallen, wird gezielt an der Umsetzung gearbeitet.
Unterstützt wird die Umsetzung durch ergründende Gespräche/Fragen, Reflexionsschleifen und Evaluation von Erfahrungen aus der Umsetzungsphase.
Lösungen werden ausschließlich vom Coachee erarbeitet, der Coach begleitet und unterstützt den Prozess. So kann abgesichert werden, dass die Lösungen auch mit der Umsetzungskompetenz des Coachee realisierbar sind.